Суперкоманда |
Человеческий фактор решает многое в этом мире и этот факт также распространяется и на сайты. Успех любого проекта зависит от команды, которая им занимается. В случае информационного портала, человеческий фактор просто незаменим. Более того, важна именно слаженная командная работа. Собственно, именно командная работа является ключом к уникальному контенту, а это уже является успехом для сайта. Именно поэтому основным залогом успеха информативного портала является командная работа. Наш портал имеет такой успех именно благодаря слаженной командной работе коллектива. Кроме того, каждый наш сотрудник исполняет только те задачи, в которых он специалист. Таким образом, удается подать интересную и увлекательную информацию. Наш коллектив постоянно пополняется новыми членами. Это очень важный момент, так как каждый новый сотрудник вносит свои новые идеи в проект. Благодаря такому подходу всегда можно полагаться на качество нашей работы.
|
Читайте: |
---|
Популярные истории:
![]() Валентин Юдашкин (история моды в России) – история успеВалентин Юдашкин – известный российский кутюрье, заслуженный деятель искусств Российской Федерации, Народный художник России. Ег... |
![]() Southwest Airlines - воздушное таксиСорок лет назад, когда два американских бизнесмена придумали, как сделать авиаперелеты между тремя крупнейшими городами на юге Т... |
![]() История LEGO, или как рождался самый известный бренд вИстория LEGO ведет свое начало с 1932 года, когда Оле Кирк Кристиансен основал в Дании компанию по производству товаров для повс... |
![]() История батареек ЭнерджайзерИзвестно ли вам, что производство батареек Эвереди (Eveready)- старейшее в мире? В 1886 году Национальная Угольная Компания... |
![]() «Как Элси стала дойной коровой Бордена»До того как Гэйл Борден (Gail Borden) в 1850 годах изобрел способ конденсации цельного молока, он работал государственным землем... |
Часы для мужчиныЕсли вы желаете сделать подарок начальнику, то это легко. Для босса следует выбрать часы именитого бренда. Несомненно, подобный по... |